多摩地域の皆様へ　24時間365日対応の訪問診療（総合診療 内科 認知症 緩和ケア科 整形外科 泌尿器科 精神科）のクリニックです

従業員一人ひとりが自分の目指す方向を決めて、計画的にそれを実現するためには、各分野に長けた人から学ぶことが大切と考えています。

ひとりひとりの個性に合ったキャリアパスを用意しつつ、当院ではどこでも通用する高い基本能力をつけてもらいます。
当院ではより高いホスピタリティを学べる環境を用意しています。

この仕事では、ひとりひとりの患者様の健康の悩みに、自分ならどう対応するのかという問題に心から向き合うための人間力、コミュニケーション能力を鍛える必要があります。
そのために、マニュアル化した接客を徹底するのではなく、ひとりひとりが経験を積みながらどうすれば患者様の心身に寄り添えるのか模索する必要があります。
当院の研修では、起きうるクレームなどに対するケーススタディやロールプレイをとおして現場での対応力を高めることができます。

現在、従業員の採用においては1次面接から院長かマネージャが出来るだけ面接させて頂いています。これは、当院の面接が選別をするというよりは、こちらの想いも伝えて双方が覚悟を決められるかということを重視しているからです。やはり、従業員と雇用者の双方から、お互いに時間や行動、モチベーションをマネジメント
しあうことが理想だと考えています。

雇用者はスタッフを幸せにして、スタッフは患者様・ご家族・地域を幸せにする。この繰り返しで、より質の高いサービスを生み出していくことができると考えています。
今後、長く働き続けてもらうための、賞与や退職金といった手当も充実させていきますので、興味を持たれた方は、ぜひお問い合わせください。